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Recursos Humanos y Nómina
Aquí encontrarás noticias relevantes de Recursos Humanos y Nómina, además de artículos que te ayudarán a ser el líder de gestión de personal que tu negocio necesita.
Conoce 3 estrategias para una cultura fuerte y flexible de trabajo en 2024
De cara al inicio del 2024, conoce estas estrategias para fortalecer la cultura laboral y el trabajo flexible en tu empresa para que tengas mejores resultados.
Prepárate para enfrentar estas tendencias laborales en 2024
Los cambios en la forma de trabajar, la confianza en el liderazgo y el bienestar de los empleados seguirán alterando la forma en que las personas interactúan en el trabajo.
Retos en contratación y retención con las nuevas generaciones │ Radio Incomex
El mercado laboral se encuentra en constante cambio y parte de ello es la incorporación de las nuevas generaciones. Elsa Apango, gerente de recursos humanos en Burns, comparte su experiencia en la atracción y retención de talento joven y cómo las organizaciones pueden responder a sus necesidades.
Contratación de adultos mayores │ Radio Incomex
El Congreso de la Unión analiza la propuesta de que al menos el 5% de la plantilla de las empresas que cuenten con 20 trabajadores o más esté integrada por adultos mayores de 60 años. Escucha a Norma Robles, presidenta del Colegio de Contadores Públicos de Baja California, analizar este tema y los rubros que las empresas deberán actualizar en caso de que se apruebe esta iniciativa.
Tendencias de Capital Humano (Parte 1) │ Radio Incomex
La forma de administrar el capital humano se ha transformado en los últimos años, principalmente por el impulso que dio la pandemia a la adopción del uso de tecnología dentro y fuera de los centros de trabajo. Por ello, es importante estar al día en este tema para mantener la competitividad.
Fuerza laboral busca mayor capacitación sobre IA, señala estudio
La introducción de nuevas tecnologías, específicamente la inteligencia artificial (IA), a los entornos productivos está transformando los negocios y la fuerza laboral cree que la capacitación será necesaria para mejorar sus habilidades, señaló un estudio realizado por Boston Consulting Group (BCG), firma dedicada a la consultoría en estrategia de negocios.
Proponen permisos laborales para atender asuntos de fuerza mayor
La Comisión de Trabajo y Previsión Social de la Cámara de Diputados recibió una propuesta legislativa para que los trabajadores tengan permisos hasta por tres días laborables con goce de sueldo para poder atender causas personales o familiares de fuerza mayor.
Puntos de análisis sobre la reducción de la jornada laboral
La reducción de la jornada laboral en México es una propuesta que actualmente se encuentra en el Congreso de la Unión y que se espera en septiembre retome su proceso legislativo. Sin embargo, existen varias inquietudes sobre el tema.
Advierten sobre simulación de pensiones para pagar salarios
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) ha detectado como conducta recurrente de patrones o sujetos obligados la entrega a personas trabajadoras de cantidades de dinero en efectivo o mediante depósitos en sus cuentas, registrándolas en la contabilidad y en los recibos de nómina como pago por concepto de planes de pensiones, pensión de subsistencia, pensión de sobrevivencia, jubilaciones, renta vitalicia o fondo de pensión.
Tecnología, clave para adaptarse al entorno laboral
Es importante que las empresas implementen el uso de la tecnología en sus procesos pues las nuevas generaciones, que representarán la mayoría de la fuerza laboral en el país, tienen una tendencia muy marcada a su uso para realizar tareas. Esto, aunado a que los trabajos considerados como estratégicos para el desarrollo de los negocios y las tendencias de recursos humanos también se perfilan al desarrollo e innovación tecnológica.
¿Cómo contratar y retener personal en contexto del “nearshoring”?
Aunque este fenómeno de relocalización, también conocido como ‘nearshoring’, trae oportunidades, de igual forma representa retos para las empresas como la contratación y retención laboral para poder atender la demanda de mano de obra de las compañías que están llegando.
Aumenta monto máximo de crédito Infonavit
Este ajuste entró en vigor desde el 15 de noviembre de 2022 y aplica para la compra de una vivienda nueva o existente.